各学院（部），各部门：

根据省151人才工程联席会议办公室《关于做好2013年度省151人才工程第三层次培养人员选拔工作的通知》（浙联办〔2013〕1号，见附件）及教育厅通知文件（浙教电传〔2013〕72号，见附件），现就做好我校选拔推荐工作的有关事项通知如下：

一、选拔条件

第三层次培养人员须满足以下条件：

（一）具备较强的创新能力和团队协作精神，能密切关注本学科专业及科技攻关前沿发展动态，学术和技术水平得到省内外同行认可，富有发展潜力，经培养有望进入第一、二层次培养人员行列。

（二）作为主要成员承担过地市级以上重点项目、基金，获得过地市级以上科学技术奖励或其他有影响力的社会奖项；或作为主要成员参与重大产业技术创新、产品研发、技术攻关、推动成果产业化，取得明显成效；或发表过一定数量的高水平论文，出版过著作，取得过重要的科研成果。

（三）已列入各市、省级各部门或中央部属单位人才培养计划，年龄在40周岁以下（1973年1月1日以后出生），一般应具有硕士以上学位或高级专业技术职务，身体健康。

推荐培养人选要向生物、新能源、物联网、高端装备制造、节能环保、新材料、新能源汽车、海洋新兴产业、核电关联产业等领域从事科技创新、推进产学研合作人员，及列入省级重点企业研究院青年科学家培养计划人员倾斜。

二、选拔名额及资助方式

2013年度全省共选拔第三层次培养人员400名，我校推荐指标13名。

省里将对其中80名培养人员开展择优资助，每人资助3万元，用人单位给予不低于1:1的经费配套。其余培养人员的资助经费由各市、各用人单位落实。

三、选拔程序

（一）个人申报

（二）学院审核推荐

（三）学校选拔、公示、上报

（四）省联席会议办公室组织专家评审

四、推荐材料

申报材料包括：

（一）《浙江省151人才工程第三层次培养人员推荐人选情况一览表》1份；

（二）《浙江省151人才工程第三层次培养人员推荐人选情况登记表》1份，佐证材料1份（要求不超过20页）；

上述材料同时提交纸质及电子文档，发送至rsc@zafu.edu.cn。

申报表格见附件，或至浙江省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn/）“专家博士后”栏目下载。

五、申报时间

校内申报截至2013年3月15日。请以学院（部）为单位汇总推荐名单并提交推荐材料至师资办。

联系人：杨老师 63740868（9298868）

附件：1.通知文件及申报表格

浙江农林大学人事处

2013年2月28日